L’Oréal Maroc, fort du succès de l’expérience de «Reveal by L’Oréal», lance la troisième saison de cet outil de recrutement innovant et transversal visant à fournir à tous les candidats potentiels une chance de se révéler. Il se démarque ainsi des business games traditionnels spécialisés par secteurs et souvent réservés aux jeunes diplômés de grandes écoles, précise le groupe dans un communiqué.
En ligne, ouvert à tous les étudiants, ce jeu n’a pas pour critères la formation ou le parcours d’un individu ; «Reveal by L’Oréal» s’intéresse avant tout aux compétences personnelles de chacun, évaluées en ligne grâce à un outil d’évaluation conçu spécialement par un cabinet d’experts indépendant. Il s’agit pour L’Oréal de détecter les meilleurs talents issus de tous horizons.
Que ce soit un étudiant en finance, un titulaire d’une licence d’histoire de l’art, un ingénieur en biologie, ou un diplômé d’une grande école de commerce… Chacun est invité à découvrir le monde de l’entreprise et à identifier ses compétences au-delà de sa formation.
Grâce à une mise en situation réelle au sein du Groupe L’Oréal, «Reveal by L’Oréal» permet à chaque étudiant de s’immerger dans tous les métiers de l’entreprise (Recherche, Opérations, marketing, Finance, Commerce, etc.), parfois très éloignés de leur formation initiale. «Reveal by L’Oréal», c’est donc la possibilité de révéler des talents, y compris dans des métiers ou secteurs peut-être jusque-là jamais envisagés par les candidats. Les candidats ont deux semaines du 14 au 30 novembre pour se révéler .
