«Les entreprises clientes sont devenues exigeantes dans leur sélection»

Le Matin Emploi : Comment se porte le marché de l'emploi actuellement ?
lham Atiqi : Le Maroc traverse actuellement une période difficile liée à des ralentissements économiques et un environnement européen fluctuant qui ont profondément impacté le marché de l’emploi. En effet, l’économie à l’échelle mondiale et nationale ne se porte pas bien ce qui a poussé les entreprises nationales et multinationales à revoir à la baisse les budgets alloués à leurs recrutements. De plus, nous remarquons que les entreprises clientes sont devenues très exigeantes dans leur sélection, elles recherchent le mouton à cinq pattes au moindre coup sans prendre en considération qu’il y a une grande pénurie de profils pointus ce qui rend la tâche encore plus difficile.

Quelles sont les prévisions pour les quatre prochains mois ?
Après un premier semestre très calme pour ne pas dire «mauvais», nous avons senti une timide reprise depuis le mois de juillet qui a été interrompue par l’arrivée du mois sacré de Ramadan. Nous espérons tout de même une reprise d’activité à partir du mois de septembre qui semble se confirmer.

Quels sont les métiers qui ont le vent en poupe ?
En tant que cabinet spécialisé dans le conseil en recrutement et RH, nous intervenons dans la sélection des profils pointus et cadres dirigeants dans tous les secteurs d’activité.
Pour faire face à un environnement en perpétuelle mutation, les entreprises clientes ont sans cesse besoin de nouvelles compétences. Pour cela, elles font appel à nous pour des profils de «direction marketing, commerciale, direction des ressources humaines, direction financière». Elles nous sollicitent également pour des profils de managers, directeurs d’usine, etc.»
Nous remarquons aussi l’émergence de compétences spécifiques de type certification en Lean Manufacturing ainsi que des aptitudes spécifiques en nouvelles technologies.