19 Novembre 2014 À 15:18
Le programme de coaching territorial, dont le lancement s'est déroulé en présence des élus des collectivités locales, des acteurs du développement de la région, des représentants de la société civile et du secteur économique, ainsi que des coaches-formateurs, est le fruit d'une convention de partenariat entre le conseil de la région de l'Oriental et l'organisation panafricaine Cités et gouvernements locaux unis d'Afrique (CGLU-A), signée en juin dernier à Oujda en marge du deuxième colloque sur la coopération décentralisée. Cette initiative se donne pour objectif d'appuyer le conseil de la région de l'Oriental dans la définition et la mise en œuvre des politiques d'accompagnement durable des collectivités territoriales et dans leurs interventions dans l'organisation des synergies avec la société civile et l'ensemble des forces vives en vue de promouvoir le développement local.
Le wali de la région de l'Oriental, gouverneur de la préfecture d'Oujda-Angad, Mohamed Mhidia, a souligné, dans une déclaration lue en son nom, que ce protocole d'accord, qui définit les moyens et les règles de partenariat entre les différents intervenants dans la région, vient en réponse aux attentes des élus locaux qui ont exprimé un grand intérêt pour bénéficier de cette expérience proposée par la CGLU-A lors du sommet organisé à Dakar en 2012.Dans le cadre de la dynamique de développement que connait la région de l'Oriental durant les dernières années, et eu égard aux nouvelles orientations envisageant d'élargir les compétences des conseils élus, il est nécessaire de changer les anciennes procédures et d’adapter les comportements et les mentalités aux règles de bonne gouvernance et d'efficience qui sous-tendent le développement des territoires, a précisé le wali.
Pour sa part, le secrétaire général de la CGLU-A, Jean Pierre Elong Mbassi, a relevé que le Maroc œuvrait, à l'instar des autres pays africains, à réformer la gouvernance publique à travers la politique de la décentralisation qui a été consacrée par la nouvelle Constitution, signalant que dans le cadre de la régionalisation avancée, les collectivités locales auront une plus grande responsabilité dans les domaines du développement économique, social, culturel et humain.
La CGLU-A a, dans ce sens, mis en place un programme de coaching territorial comme mécanisme visant à accompagner les acteurs locaux et à renforcer leurs compétences à mobiliser les forces vives à même de promouvoir le développement durable de leurs territoires, a-t-il ajouté, soulignant que cette expérience, la première du genre en Afrique, permettra aux intervenants locaux de maitriser les outils et les pratiques de gestion des projets de développement visant à améliorer les conditions de vie des citoyens.