19 Mai 2016 À 17:15
La ville du détroit a abrité, les 17 et 18 mai, la deuxième édition du Forum de l’emploi et de la formation continue qui s’est tenue dans la Zone franche de Tanger. Organisé par l’Association des investisseurs de la Zone franche d’exportation de Tanger (AIZFET) et Tanger Med Zones, cet événement a réuni une douzaine d’entreprises et d’organismes de formation et de recrutement qui ont proposé des centaines d’offres d’emplois dans les différents secteurs d’activités que connait ladite zone. Parallèlement, les différents organismes de formation présents avaient pour ambition d’assister les demandeurs d’emploi, ainsi que les salariés, dans leur recherche de formations adaptées à leur parcours. Ces derniers, en majorité des jeunes, ont saisi l’occasion et répondu massivement, curriculum vitae (CV) en main. De leur côté, les exposants ont animé, pour la première fois, des ateliers pratiques sur la rédaction de CV et de lettres de motivation. Ces services sont proposés gratuitement aux participants afin de leur permettre d’être plus compétents dans leur recherche d’emploi.
«La thématique de l’emploi est devenue une préoccupation critique chez les jeunes, notamment dans un contexte socio-économique en perpétuel changement», a souligné Zhor Chahir, présidente de la commission RH de l’association AIZFET, à l’ouverture de l’événement. Et d’ajouter : «Notre pays s’est lancé, ces dernières années, dans un plan de développement économique ambitieux axé sur le lancement de projets structurants, appelés à développer la compétitivité du pays et à le doter d’infrastructures solides afin de créer les bases d’un développement socio-économique durable, équilibré et soutenu». Ainsi, la concrétisation de ces projets est étroitement liée aux ressources humaines et repose, plus particulièrement, sur les compétences très pointues dotées de savoir-faire et de savoir-être.