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L'intelligence intuitive, facteur de performance en entreprise

En entreprise, l’intelligence intuitive est une bonne conseillère qui facilite la prise de décision et qui permet de gagner en performance et en efficacité. L’approche consiste à se libérer de ses croyances et de ses schémas de pensée négatifs et de se connecter avec ses intuitions. Il s’agit également d’être capable d’engager un processus de réflexion en se basant sur ses intuitions afin de prendre de bonnes décisions, chose qui n’est pas toujours aisée, d’où l’importance du recours au coaching intuitif. Le point avec Leïla Naïm, coach d'entreprise, consultante en RH et responsable du master RH à ESCA école de management.

20 Avril 2016 À 10:46

En entreprise, l’intelligence intuitive est une bonne conseillère qui facilite la prise de décision et qui permet de gagner en performance et en efficacité. L’approche consiste à se libérer de ses croyances et de ses schémas de pensée négatifs et de se connecter avec ses intuitions. Il s’agit également d’être capable d’engager un processus de réflexion en se basant sur ses intuitions afin de prendre de bonnes décisions, chose qui n’est pas toujours aisée, d’où l’importance du recours au coaching intuitif. Le point avec Leïla Naïm, coach d'entreprise, consultante en RH et responsable du master RH à ESCA école de management.
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