Optez pour le management positif, vous avez tout à y gagner

C’est désormais connu, le management positif contribue à la performance des équipes et permet la création d’une entreprise libérée. Il s’agit d’un état d’esprit qui consiste à « motiver, mobiliser ses équipes pour atteindre les objectifs de l’entreprise mais aussi les aider à garder un esprit positif quelques soient les circonstances », affirme Karima Rihani, doctorante en psychologie positive, psychosociologue et coach de performance en entreprise. Les détails.