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Un groupe de cadres africains de communes et instances locales et territoriales de plusieurs pays francophones, en plus de cadres marocains, ont bénéficié d’une formation théorique et pratique dans le domaine du coaching territorial et ce, pour contribuer à garantir la réussite du processus de la transition des villes africaines vers des cités durables.
Dans ce contexte, la directrice de l’Académie, Najat Razouq, a indiqué, dans une déclaration à la MAP, que ce nouveau groupe de coachs a bénéficié d’une formation dans la région de l’Oriental (Oujda et Saidia) en partenariat avec CGLU-Afrique, le Conseil de la Région, l’Agence de l’Oriental, la ville d’Oujda, le Centre d’excellence du coaching territorial et l’Université Mohammed 1er.
En plus de la formation théorique dans la région de l’Oriental, les coachs ont reçu une formation pratique dans leurs pays d’origine autour de thématiques relevant des compétences des collectivités territoriales, passé un examen écrit et oral devant une commission d’experts dans la gestion des ressources humaines, le leadership et le coaching territorial.
Cette cérémonie a été une occasion pour l'Université Al Akhawayn à Ifrane (AUI) de présenter son nouveau Master «Executive Master en City Management» adressé aux professionnels de la gestion des territoires.
Cette formation permettra aux bénéficiaires d’acquérir des compétences de pointe en matière de gestion effective de villes Africaines, de développement et de planification de celles-ci.
