La Caisse Interprofessionnelle Marocaine de Retraites, que vous connaissez vous le nom de CIMR, est une association à but non lucratif qui gère un régime de retraite au bénéfice des salariés. Cette association est gérée par un conseil d'Administration dans lequel on retrouve les dirigeants des plus grandes et plus performantes structures au Maroc. Ses comptes et ses résultats sont annuellement certifiés par un auditeur indépendant.
La CIMR est la première caisse de retraite au Maroc. Elle a été créée en 1949, par des chefs d'entreprise qui voulaient assurer une retraite sereine à leurs salariés, en partageant avec eux les fruits de la croissance. Aujourd'hui encore, les chefs d'entreprise qui prennent à cœur l'avenir de leurs salariés, qui souhaitent établir une relation de partenariat et qui recherchent engagement et performance, les inscrivent à ce régime de retraite.
Le chef d'entreprise participe à la constitution de la pension du salarié : à la cotisation salariale s'ajoute une contribution patronale qui vient enrichir le capital du salarié. L'employeur adhère à la CIMR pour le compte de ses salariés. Toute entreprise exerçant au Maroc, quelque soit son activité ou sa forme, et employant au moins 3 salariés peut adhérer à la CIMR sur simple demande.
La pension versée par la CIMR vient renforcer celle de la retraite de base et permet au salarié de garder le même niveau et la même qualité de vie.
La CIMR est la première caisse de retraite au Maroc. Elle a été créée en 1949, par des chefs d'entreprise qui voulaient assurer une retraite sereine à leurs salariés, en partageant avec eux les fruits de la croissance. Aujourd'hui encore, les chefs d'entreprise qui prennent à cœur l'avenir de leurs salariés, qui souhaitent établir une relation de partenariat et qui recherchent engagement et performance, les inscrivent à ce régime de retraite.
Le chef d'entreprise participe à la constitution de la pension du salarié : à la cotisation salariale s'ajoute une contribution patronale qui vient enrichir le capital du salarié. L'employeur adhère à la CIMR pour le compte de ses salariés. Toute entreprise exerçant au Maroc, quelque soit son activité ou sa forme, et employant au moins 3 salariés peut adhérer à la CIMR sur simple demande.
La pension versée par la CIMR vient renforcer celle de la retraite de base et permet au salarié de garder le même niveau et la même qualité de vie.
