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La BCP ouvre son capital aux salariés du CPM

L’augmentation de capital réservée aux salariés du Crédit Populaire du Maroc porte sur un montant maximum de 1,676 milliard de dirhams. Soit 5% du capital et des droits de vote post-augmentations de capital de la Banque centrale populaire. La période de souscription démarrera le 7 décembre prochain et sera clôturée le 11 du même mois.

La BCP ouvre son capital aux salariés du CPM
L’opération vise notamment la motivation du personnel et l’amélioration de la compétitivité par l’adhésion des salariés au projet de développement de la banque.

Opération stratégique chez le groupe Banque centrale populaire (BCP). La banque a décroché le visa auprès du CDVM (Conseil déontologique des valeurs mobilières) pour une augmentation de capital réservée aux salariés du Crédit populaire du Maroc (CPM). L'opération porte sur un montant maximum de 1,676 milliard de dirhams, soit 5% de son capital social et de ses droits de vote post-augmentations de capital. Prix de souscription : 184 dirhams par action. Le nombre maximum d’actions offertes est de 9,112 millions. La période de souscription démarrera le 7 décembre prochain et sera clôturée le 11 du même mois. Selon le management de la BCP, cette augmentation de capital vise la motivation du personnel et l’amélioration de la compétitivité par l’adhésion des salariés au projet de développement de la banque et par leur intéressement à ses résultats. «L’opération participe également à la promotion de l’image sociale de la banque auprès de son personnel par la possibilité offerte d’accéder au statut d’actionnaire et par l’octroi d’un financement à des conditions avantageuses pour l’acquisition des actions», explique le top management dans la note d’information. Elle vise également l’encouragement de l’actionnariat des salariés du CPM et le renforcement des capitaux propres de la BCP et du CPM. Notons que dans sa stratégie de développement «Elan 2020», la BCP entend prendre la dimension d’un groupe financier universel à vocation régionale.

Le plan de développement s’articule autour de trois piliers prioritaires avec trois business-models clairement identifiables. D’abord, une banque de détail mutualiste profondément ancrée dans les régions. Ensuite, une banque de financement et d’investissement de référence au Maroc et enfin une banque universelle multi-métiers à l’échelle du continent. 

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