Débat sur le rôle de la spiritualité dans les relations interpersonnelles

La Fondation Attijariwafa bank a organisé le 24 mai, dans son espace d’art Actua à Casablanca, au milieu de la collection privée Guerraoui-  Laoufir de céramiques de Safi, une nouvelle édition de son cycle de conférences «Échanger pour mieux comprendre». 
Cette rencontre a été placée sous le signe de la spiritualité et des relations humaines, à  travers la présentation du livre «Soufisme et Coaching. Rencontres d’ici et d’ailleurs», paru aux Editions Tarik, et coécrit par Mme Patricia Lambert, Master Certified Coach et Mouhcine Ayouche, Professional Certified  Coach. L’ouvrage a été conçu sous forme de dialogue entre les co-auteurs, et Faouzi Skali, anthropologue, et Christian Lestienne, psychologue clinicien et coach professionnel.
La conférence a été marquée par un échange interactif et profond entre les intervenants. Cette discussion a permis d’éclairer l’assistance sur la genèse de l’ouvrage et le choix de l’approche proposée par les co-auteurs, ainsi que sur les motivations de chacun des  participants à ce projet novateur, appelant le lecteur à une profonde introspection. «Nous avons privilégié la mise en miroir de deux mondes distincts en mettant  de côté toute logique de comparaison», ont-ils souligné.
 Patricia Lambert, Mouhcine Ayouche et Christian Lestienne ont ainsi partagé leur perception du soufisme et du coaching, et mis en exergue «l’importance de la quête de sens et la nécessité d’aller à la rencontre de l’ultime par le chemin du cœur, et non de la raison».
Les échanges ont également mis en avant les atouts du soufisme comme source d’inspiration potentielle du coaching. «Le soufisme appelle à l’émancipation et à la convivialité qui peuvent tous deux contribuer à l’amélioration des rapports humains, dans la joie et la tolérance. De ce fait, le soufisme peut être d’un apport précieux au coaching qui est, certes, un nouveau métier en plein essor, basé sur la laïcité, mais qui a pour mission d’insuffler du lien social dans nos sociétés en crise».