Matin TV

La gestion des conflits pendant le Ramadan, une responsabilité partagée

Courant le mois du Ramadan, des conflits peuvent avoir lieu entre les collègues du bureau, entravant le bon fonctionnement de l’entreprise. Pour éviter cette situation, les managers et les responsables RH sont sollicités afin de mettre en place des actions permettant de renforcer la cohésion d’équipe. Selon Sanae Hanine, formatrice en développement personnel et en communication non violente, c’est aussi la responsabilité des collaborateurs qui doivent travailler sur eux-mêmes en adoptant la zen attitude.

DERNIÈRES VIDÉOS »

Video : L'absence de Khalid Boutaïb face à la Côte d'Ivoire n'est pas forcément un coup dur pour les Lions de l'Atlas
Video : Grogne des opticiens : la mobilisation continue
Video : S.A.R. le Prince Héritier Moulay El Hassan préside la cérémonie de sortie de la 19e promotion du Cours supérieur de défense et de la 53e promotion du Cours État-Major
Video : Nexteer Automotive inaugure son usine à Kénitra
Video : La musique Tzigane résonne dans le ciel du Chellah
Video : Lancement de la 7e cohorte Elite Maroc

Videos similaires »

Video : Quatre astuces pour rester productif pendant le Ramadan
Video : LafargeHolcim dresse le bilan de ses réalisations en matière de Responsabilité Sociale
Video : Sommet africain de la Formation professionnelle: Un lieu d’échange et de partage des membres de l'ADEFOP

S'inscrire à la Newsletter

X