Le coaching, facilitateur de transition

Des fusions, des acquisitions, des nominations… toute entreprise peut être menée, un jour ou l’autre, à conduire des changements plus ou moins radicaux. Pour y faire face, certains managers font appel à l’expertise d’un coach professionnel. Une pratique qui leur permet, entre autres, de s’outiller pour comprendre le changement et le gérer en gagnant en performance et en compétitivité. Le point avec Jihan Labib, coach international certifiée ICF.

| 17 Janvier 2018 À 17:35