La crise sanitaire liée à la Covid-19 a permis de tester l’efficacité du télétravail au Maroc. Un mode d’organisation qui a longtemps été redouté par les employeurs. Aujourd’hui, et alors que plusieurs activités ont été reprises en présentiel, certaines entreprises, particulièrement celles qui opèrent dans l’outsourcing, ont décidé de continuer à adopter le télétravail, soit de manière générale, soit comme un mode complémentaire au travail
Intelcia se penche sur les enjeux de sécurité associés au télétravail
Adopté au début de la crise sanitaire liée à la Covid-19 comme une solution de dépannage, le télétravail a fini par séduire bon nombre de dirigeants. Plusieurs entreprises, particulièrement celles qui opèrent dans l’outsourcing, ont décidé de le pérenniser comme mode complémentaire au travail en présentiel. Une décision qui offre plusieurs avantages certes, mais force est de reconnaitre que ce mode d’organisation implique des ajustements tant pour les structures que pour les collaborateurs, en termes de sécurité des informations et des données. Ce sont là les principales idées qui ont été échangées lors d’un webinaire organisé le 4 novembre par Intelcia.
Nabila Bakkass
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05 Novembre 2021
À 18:46