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Malgré le message rassurant lancé, mardi dernier au Parlement, par le ministre de la Santé et de la protection sociale, Khalid Aït Taleb, et qui avait annoncé que son département et les centrales syndicales du secteur étaient parvenus à un accord sur le cahier revendicatif, qui doit être soumis au Chef du gouvernement, la situation dans le secteur est toujours sous tension. La Coordination nationale du secteur, composée de plusieurs syndicats, a d’adressé, samedi dernier, une correspondance au Chef du gouvernement l’appelant à interagir avec les remarques et observations qu’elle a formulées à propos des solutions proposées par le ministre de tutelle lors de la rencontre qui s’est déroulée le 12 juillet. Rencontre organisée dans le cadre de la mise en œuvre des deux accords sectoriels ratifiés en décembre et janvier dernier.

Le projet de loi organique fixant les conditions et les modalités de l’exercice du droit de grève au Maroc suscite de vifs débats. Après des années de blocage, le gouvernement actuel semble déterminé à faire aboutir ce texte crucial pour l’équilibre social. Cependant, le chemin vers un consensus reste semé d’embûches. Les syndicats, notamment l’Union marocaine du travail (UMT), posent leurs conditions, exigeant l’abandon du projet initial jugé trop répressif. Le gouvernement, par la voix du ministre de l’Emploi, Youness Sekkouri, affirme sa volonté de dialogue et de compromis. Les groupes parlementaires, majorité comme opposition, appellent à privilégier l’esprit de consensus. Entre la nécessité de garantir les droits des travailleurs et celle de préserver la stabilité économique, l’enjeu est de taille. Ce dossier sensible, qui cristallise les tensions sociales, pourrait marquer un tournant dans les relations entre l’Exécutif, le patronat et les syndicats au Maroc.